Logo

Social Intranet

Die Lösung für reibungslose Teamarbeit und Kommunikation

Flexible Zusammenarbeit - Unsere Antwort auf moderne Anforderungen

Die Kommunikation innerhalb eines Unternehmens ist ein entscheidender Faktor für den Erfolg und die Zufriedenheit der Mitarbeitenden. Doch wie kann man eine effektive, transparente und interaktive Kommunikation gewährleisten, vor allem in Zeiten von Homeoffice, mobiler Arbeit und dezentralen Teams? Die Antwort lautet: mit einem Social Intranet.
Ein Social Intranet fördert, im Gegensatz zum klassischen top-down Intranet, den Austausch und die Vernetzung der Mitarbeitenden durch aktive bidirektionale Kommunikation, was das Engagement und die Zusammenarbeit ebenso stärkt. Die Einführung erfordert jedoch sowohl eine sorgfältige Planung, also auch die geeignete Software und Change-Kommunikation. 
Wir unterstützen Sie gerne bei der Planung und Umsetzung Ihrer digitalen Transformation, um die Akzeptanz und Nutzung des Social Intrantes zu sichern.

Interaktion

Mitarbeitende können aktiv Beiträge verfassen, kommentieren, liken und teilen. Dadurch entsteht ein lebendiger Austausch.

Transparenz

Alle relevanten Informationen sind zentral verfügbar, was die Transparenz erhöht.

Partizipation

Mitarbeitende können sich aktiv einbringen und fühlen sich stärker eingebunden.

Erfolgreiche Einführung eines Social Intranets: Schlüsselschritte für eine gelungene Implementierung

Die erfolgreiche Einführung eines Social Intranets erfordert:


· Planung: Analyse der Anforderungen, Ziele und Zielgruppen.
· Softwareauswahl: Auswahl und Konfiguration der passenden Plattform.
· Change-Kommunikation: Begleitende Kommunikation, um die Akzeptanz zu sichern.
· Schulungen: Mitarbeitende sollten den Umgang mit dem Social Intranet erlernen.

Weitere Details gerne persönlich

just make it simple

Wilhelmine-Reichard-Str. 26, 80935 München

Mo - Fr 9:00 - 17:30

Copyright © 2024 asioso. All Rights Reserved.